Leadership
Come gestire (diversamente) la diversità
La DE&I in azienda è ormai un must imprescindibile, ma porta con sé complessità nuove che bisogna saper affrontare in modo originale e mai scontato. L'esperta Erin Meyer spiega come
Performance Strategies
Leadership
La sicurezza psicologica: il motore del talento e dell’innovazione
Per scatenare il talento i leader devono coltivare un clima di sicurezza psicologica in cui i collaboratori si sentano liberi di contribuire con le proprie idee, condividere informazioni e segnalare errori. Ne va della tenuta stessa delle imprese
Marketing
I segreti del Neuroselling per migliorare le vendite
Alla scoperta di un metodo scientifico che aiuta a individuare quelle leve che motivano l'interlocutore nella decisione di acquisto
Leadership
Perché la sicurezza psicologica è sempre più importante per le imprese
Lavorare in un ambiente in cui è possibile confrontarsi liberamente, senza timore di esprimere opinioni ed eventualmente il proprio disaccordo, aiuterà a massimizzare le performance aziendali
Leadership
Il messaggio a imprenditori e manager dal Leadership Forum 2023
Si chiude la due giorni organizzata da Performance Strategies, che ha chiamato a raccolta a Milano 11 speaker internazionali, 400 aziende e più di 1.500 partecipanti
Protagonisti
InSpeaker: un patrimonio di conoscenza a disposizione delle imprese
Da oltre dieci anni Roi Group porta in Italia i migliori oratori internazionali, ora mette queste menti brillanti a disposizione delle imprese che vogliono ispirare e formare i propri dipendenti. Ce ne parla il fondatore e Ceo, Marcello Mancini
Leadership
Cinque spunti per favorire una buona idea di business
Sono giorni che rimanete bloccati su un progetto e non riuscite a trovare lo spunto…
Leadership
Scale up in tre passi: i consigli di Mark Roberge
Il manager, imprenditore e docente della Harvard Business School ha messo a punto un modello scientifico per analizzare quando, come e su quali fattori basare lo scale up del business. Ecco come funziona
Leadership
I pilastri del leader moderno: trasparenza, inclusività e feedback
I valori di leadership che funzionano nel mondo di oggi, secondo Carla Harris Vicepresidente e Managing Director di Morgan Stanley, tra le 10 donne più influenti nel settore Wealth Management
Leadership
Cinque consigli di leadership da Daniel Pink
Daniel Pink è un business thinker di fama internazionale. Già speechwriter dell’ex vicepresidente degli Stati Uniti, Al Gore, e autore di Drive
1