Leadership
Donne nei board, in Italia oltre il 90% delle aziende è già in regola
Il report European women on board piazza l'Italia tra i Paesi maggiormente in regola per quanto riguarda l'equilibrio di genere nelle società
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Ecco come le aziende virtuose triplicano la felicità dei lavoratori
Uno studio di Boston Consulting Group conferma come ambienti psicologicamente sicuri e una leadership empatica raddoppino le motivazioni delle persone, aumentando la produttività e riducendo il rischio di abbandono
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Manager: è più importante la passione o la competenza?
La strada giusta per trovare il lavoro dei propri sogni, o quanto meno per costruire una carriera soddisfacente, passa dall’amore per quello che si fa o attraverso la costruzione di un “capitale professionale” tale da renderci insostituibili o quasi? Lo abbiamo chiesto a sei top manager italiani
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Roberto Pietrantonio: Alla ricerca di un circolo virtuoso
Questa intervista a Roberto Pietrantonio, Managing Director Mazda Motor Italia, è parte di Manager: è più…
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Luca Vergani: Il segreto è divertirsi
Questa intervista a Luca Vergani, Ceo Wavemaker Italy, è parte di Manager: è più importante la…
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Giuseppe Oltolini: La passione? Aiuta ma non basta
Questa intervista a Giuseppe Oltolini, Dior Parfums General Manager e LVMH Beauty Country General Manager,…
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Marcello Cattani: Serve capacità di adattamento
Questa intervista a Marcello Cattani, Presidente e a.d. Sanofi Italia e Malta, è parte di Manager:…
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Amedeo Giustini: La costanza paga sempre
Questa intervista ad Amedeo Giustini, Ceo Prg Retail Group, è parte di Manager: è più importante…
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Laura Gervasoni: Dal sogno alla realtà
Questa intervista a Laura Gervasoni, Direttore generale Patek Philippe Italia, è parte di Manager: è più…
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Perché la sicurezza psicologica è sempre più importante per le imprese
Lavorare in un ambiente in cui è possibile confrontarsi liberamente, senza timore di esprimere opinioni ed eventualmente il proprio disaccordo, aiuterà a massimizzare le performance aziendali