
Il 60% dei top manager italiani pronto a cambiare azienda
Da un report di Page Executive emergono nuove priorità: più equilibrio, benefit su misura e purpose aziendale

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Il 76% dei dirigenti collabora con agenti AI. Ma il vero valore lo ottiene solo chi adatta questi sistemi al proprio contesto e li guida con competenza umana

Perché l'utilizzo sfrenato dell'AI generativa rischia di diventare un lavoro ben confezionato e povero di sostanza, che invece di far risparmiare tempo ne fa perdere di più

La cybersecurity diventa un obbligo strategico per gli amministratori: in caso di falle, sono revocabili e responsabili. Il chiarimento di Assonime

È più funzionale svolgere a lungo lo stesso ruolo, o ricoprirne diversi negli anni? La Bce ha risposto prevedendo per i suoi dipendenti una permanenza massima di otto anni nella stessa posizione, con l’obiettivo di ampliarne competenze ed esperienza. Ma quanto è possibile in Italia imporre la mobilità?

Dalle multinazionali alle pmi. Sono sempre di più i manager con esperienza globale che scelgono di guidare imprese familiari italiane. Un cambio di paradigma che può rilanciare la competitività del made in Italy

Con l’adesione del 62,3% degli azionisti, l’offerta è efficace. S&P mette il rating sotto osservazione, mentre diversi manager cedono azioni

La narrazione personale dei top manager migliora fiducia, reputazione e risultati economici. Ed è sempre più strategica per le aziende, a patto che...

Nel suo ultimo libro Alessandro Militi, Managing Partner di Ninetynine con un passato da top manager in grandi aziende, smonta miti e cliché della leadership contemporanea

Triplicate in quattro anni le adesioni al regime agevolato per i nuovi residenti: in crescita miliardari, vip e dirigenti di multinazionali