
Aziende, la Carta di famiglia favorisce il ricambio generazionale
Secondo l'Osservatorio Aub, lo strumento di origine anglosassone è sempre più fondamentale nelle imprese italiane
Secondo l'Osservatorio Aub, lo strumento di origine anglosassone è sempre più fondamentale nelle imprese italiane
Riflettevo di recente su come e quanto la leadership sia, non tanto e non solo…
Abbiamo incontrato il celebre studioso in occasione dell'uscita dell'edizione italiana del suo ultimo libro: "Capire le organizzazioni… alla buon’ora!"
Per scatenare il talento i leader devono coltivare un clima di sicurezza psicologica in cui i collaboratori si sentano liberi di contribuire con le proprie idee, condividere informazioni e segnalare errori. Ne va della tenuta stessa delle imprese
Il dato conforta ma non basta: solo il 4% degli amministratori delegati e il 6% dei direttori finanziari è donna
I dirigenti del nostro Paese trovano oltreconfine maggiori occasioni di crescita professionale, oltre a compensi migliori
Al Politecnico di Milano un percorso di studi dedicato a dirigenti e Ceo approfondisce il tema della spiritualità, perché le imprese hanno bisogno di leader consapevoli
Secondo Manageritalia, in 15 anni la percentuale è quasi raddoppiata. L’allarme lanciato da W-Group: le dirigenti presenti in solo 1 pmi su 3
Dall’imprenditore Oscar Farinetti, ex proprietario della catena Unieuro, fondatore di Eataly, Fico e Green Pea,…
L’Osservatorio Social Top Manager di Reputation Manager ha svelato quali sono i profili più seguiti sulla piattaforma professionale