TAG: Manager
È venerdì, è il momento di lasciare andare le preoccupazioni per goderti il fine settimane. E tornae
Da Hays i consigli per chi vuole lasciare il lavoro e diventare imprenditore di se stesso. A patto di saper rispondere a queste domande...
Si affermano nuove strategie hi tech per scovare e studiare i migliori talenti da assumere. Ecco alcuni esempi
Mobile, Full-stack e IoT Developer, Solution Architect e Chief Technical Officer, Data Scientist e Big Data Engineer: sono alcune delle figure informatiche che le aziende italiane sono disposte ad andare a cercare anche all'estero
Le capacità di leadership danneggiano la percezione di efficienza dei propri risultati. Insomma, i manager devono rassegnarsi ai «potenziali inconvenienti dell’essere molto carismatici»
L'intelligenza artificiale sembra essere in grado di portare avanti in autonomia i progetti data-driven. Ma è davvero possibile?
Da Google e Impact la proposta di un programma per creare nuove competenze nei manager chiamati ad affrontare le sfide della digital transformation
Da Aon arriva un servizio per monitorare costantemente la reputazione online della propria azienda e salvaguardare il brand
Entro cinque anni un terzo delle competenze attuali sarà obsoleto, ma tra dieci anni ai manager serviranno le «vecchie» conoscenze umanistiche. Per imparare a raccontare le proprie aziende
Scovare, allevare, gestire e trattenere i talenti è la sfida più complicata per gli Hr Manager di oggi: ma le nuove tecnologie corrono in aiuto
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