La città californiana strappa il primato a New York. Londra al terzo posto e prima città europea del Woman Enterpreneur Cities Index. Milano unica italiana in classifica

Ecco quali sono gli aspetti non monetari che le donne possono richiedere per compensare lo stipendio più basso rispetto ai colleghi maschi

Al via la terza edizione di STEMintheCity: un mese e oltre 100 incontri tra seminari, corsi di formazione e spettacoli per promuovere la diffusione delle discipline tecnico-scientifiche e delle nuove tecnologie digitali come

Il 32,2% dei board tricolori è "rosa" e ci fa quadagnare il quarto posto in Europa, dopo Norvegia, Svezia e Francia. Sui gradini più bassi Ungheria, Repubblica Ceca e Russia

Sarebbe in legale, ma nel Paese del Sol Levante sarebbe pratica comune imporre alle lavoratrici di seguire un ordite stabilito dal datore di lavoro

Per il 70% dei nostri manager e imprenditori, un’equilibrata presenza di uomini e donne a tutti i livelli delle aziende non è una questione prioritaria

La retribuzione variabile salva le tasche degli italiani tenendo il ritmo dell'inflazione. Nord Ovest e Grande impresa si confermano gli ambiti con gli stipendi più alti. Aumentano le differenze tra uomini e donne per dirigenti e impiegati

L'Islanda è il primo Paese al mondo a prevedere l'eguaglianza di stipendio tra uomini e donne. Chi non si adegua sarà multato

Dopo Stati Uniti e Regno Unito, arriva anche in Italia #SheMeansBusiness, iniziativa globale con il quale il social punta a formare 3.500 donne nel nostro Paese sull’utilizzo di Facebook e Instragram per far crescere il proprio business

Secondo il Global Gender Gap Report 2017 del World Economic Forum, il divario tra uomini e donne ci porta all'82esimo posto 144 Paesi